Voucherele de vacanță: informații esențiale pentru angajați
Conform legislației în vigoare, voucherele de vacanță vor continua să fie oferite angajaților din sistemul bugetar, dar și celor care lucrează în sectorul privat, în funcție de decizia angajatorilor. Deși aceste vouchere sunt un stimulent pentru angajați, există situații în care beneficiarii nu le pot utiliza, iar una dintre cele mai frecvente întrebări este: Ce se întâmplă cu voucherele de vacanță nefolosite?
Chiar dacă perioada de valabilitate a voucherelor a expirat, acestea pot fi utilizate în continuare, cu condiția ca beneficiarul să fi efectuat plata pentru rezervare înainte de termenul limită. Astfel, posesorii voucherelor neutilizate pot profita de ele, achitând vacanța în avans.
Tichetele de vacanță sunt valabile timp de 12 luni de la data primirii și își încep valabilitatea din momentul emiterii. Acestea pot fi folosite pe teritoriul României pentru servicii din domeniul turismului.
Cine beneficiază de voucherele de vacanță?
În acest an, Guvernul a stabilit criterii pentru acordarea voucherelor de vacanță, ceea ce va duce la un număr mai mic de beneficiari în 2024. În cazul angajaților din sectorul bugetar, condiția principală este legată de salariu; astfel, persoanele care câștigă sub 8.000 lei net pe lună vor putea beneficia de aceste vouchere. În schimb, pentru angajații din sectorul privat, nu există restricții salariale, iar angajatorii pot oferi voucherele tuturor angajaților, dacă doresc acest lucru. De asemenea, din 2024, tichetele de vacanță din sectorul privat vor avea aceeași valoare ca și cele din sectorul bugetar.
Valoarea voucherelor de vacanță
Valoarea voucherele de vacanță este de 1.450 lei pe an. După alocarea acestei sume, angajații pot alege unitatea de cazare dorită pentru vacanță. Este important ca beneficiarii să verifice dacă unitatea de cazare acceptă voucherele de vacanță.
Atenție! Voucherele de vacanță nu pot fi transferate altor persoane. Acestea sunt destinate exclusiv beneficiarilor, pe baza actului de identitate. Vânzarea voucherelor este interzisă, iar amenda pentru această încălcare poate ajunge până la 26.600 lei. De asemenea, unitățile de cazare care acceptă tichetele de vacanță ale altor persoane riscă o amendă de 13.300 lei.
În concluzie, voucherele de vacanță continuă să fie un instrument de stimulare pentru angajații din atât sectorul bugetar, cât și din cel privat, fiind utilizate pentru diverse servicii turistice pe teritoriul României.
