Majorarea salariului minim pe economie în România
Începând cu 1 ianuarie 2025, salariul minim pe economie va fi crescut la 4.050 lei lunar. Această măsură are ca scop alinierea României la standardele europene și este însoțită de modificări în ceea ce privește cuantumul contribuțiilor sociale și creșterea amenzilor.
Definiția salariului minim
Salariul minim pe economie reprezintă cea mai mică valoare a salariului orar, zilnic sau lunar pe care legea permite angajatorilor să o ofere angajaților. Angajatorii nu pot stabili salarii de bază mai mici decât salariul minim brut orar prevăzut de legislația națională.
Detalii despre tariful orar și contribuții
De la 1 ianuarie 2025, tariful orar în România va ajunge la 24,496 lei/oră, bazat pe un program normal de lucru de aproximativ 165,334 ore pe lună. Totuși, guvernul nu a clarificat dacă ordonanța de urgență care a majorat suma netaxabilă din salariul minim de la 200 la 300 lei va rămâne în vigoare. Dacă această sumă va rămâne neimpozabilă, angajații vor beneficia de 212 lei în plus. În lipsa acestei măsuri, creșterea salariului minim brut va fi de doar 67 de lei.
Dacă scutirea nu va fi prelungită, contribuția la sistemul public de pensii (CAS) de 25% ar ajunge la 1.012,5 lei, comparativ cu 925 lei în prezent. Contribuția la sistemul de sănătate (CASS) ar fi de 405 lei, față de 370 lei actuali.
Amenzi mai mari pentru contravenții rutiere
Odată cu majorarea salariului minim, se vor mări și amenzile rutiere. Conform legislației, un punct-amendă reprezintă 5% din salariul minim brut, stabilit prin hotărârea Guvernului. În prezent, punctul de amendă este de 165 lei, dar va depăși 200 lei de la 1 ianuarie 2025, cu condiția ca plafonarea să nu fie extinsă.
Clasificarea amenzilor rutiere
În prezent, amenzile rutiere se împart în următoarele clase:
- Clasa I: două sau trei puncte-amendă (330 sau 495 lei);
- Clasa a II-a: patru sau cinci puncte-amendă (660 sau 825 lei);
- Clasa a III-a: de la șase la opt puncte-amendă (de la 990 la 1.320 lei);
- Clasa a IV-a: de la nouă la 20 de puncte-amendă (de la 1.485 la 3.300 lei);
- Clasa a V-a: de la 21 la 100 de puncte-amendă (de la 3.465 la 16.500 lei) – se aplică doar persoanelor juridice.
Aceste modificări vor avea un impact semnificativ asupra angajaților și angajatorilor, precum și asupra celor care circulă pe drumurile publice.
